Onze werkwijze.
Vind talent dat bij jouw organisatie past
Metch als partner.
Dit kunnen wij voor jullie organisatie betekenen
Bij Metch begrijpen we dat het vinden van de juiste professionals voor jouw bedrijf cruciaal is voor succes. Daarom bieden we verschillende oplossingen die aansluiten op jouw behoeften: werving- en selectie, deta-vast of uitzenden.
Of je nu op zoek bent naar een frisse young professional of een ervaren deskundige professional, wij staan voor je klaar. We denken met je mee en komen direct in actie. Bij Metch vind je meer dan alleen expertise rondom werving- en selectie: je vindt een partner. En daar hoort ook behoud en ontwikkeling van medewerkers bij.
Voordat we voor jouw organisatie aan de slag gaan moeten we jullie leren kennen. Uiteraard geldt dit andersom ook.
Werving & selectie.
Vind talent dat bij jullie organisatie pastWerving & selectie gaat verder dan het simpelweg invullen van openstaande posities; het is dé stap die jouw onderneming naar nieuwe hoogten kan tillen. Wij werven, selecteren, bemiddelen en adviseren personeel op mbo-niveau hbo en wo-niveau. Van starters op de arbeidsmarkt tot professionals die beschikken over (ruime) werkervaring. Dit doen we voor de mooiste bedrijven in de regio. Wij bieden een totaalpakket op maat, waardoor jij tijd bespaart!
Detachering.
Voor zekerheid van langdurige versterkingWil je langdurige versterking met zekerheid en flexibiliteit? Kies dan voor detacheren. Wij gaan op zoek naar de juiste gespecialiseerde medewerker voor jouw organisatie. Detacheren kan de perfecte oplossing zijn voor: projecten met start- en einddatum, vervanging bij langdurige ziekte of verlof. Maar ook wanneer je de intentie hebt om iemand op een later moment een vast contract te bieden; detavast. Dit inclusief zekerheid, gemak en zonder werkgeversrisico.
Uitzenden.
Voor het juiste personeel, op het juiste momentFlexibiliteit. Heeft jouw organisatie behoefte aan tijdelijk personeel door ziekte, vakantie of drukte? Uitzenden is dan de oplossing voor snel veranderende personeelsbehoeften. Wij ontzorgen jou ook op het gebied van administratie en werkgeversverantwoordelijkheden. Wij regelen het volledige wervingsproces en personeelsadministratie. Uitzenden biedt de flexibiliteit om in te spelen op de dynamiek van de markt.
Met deze lokale partners werken wij al samen.
En daar zijn wij trots op
Dit kan je van Metch verwachten.
Het traject
Voordat we kunnen beginnen willen we jullie natuurlijk leren kennen. Om een goed beeld te krijgen van jullie organisatie plannen we een kennismakingsgesprek bij jullie op kantoor/locatie. We zullen het gewenste functieprofiel met elkaar duidelijk definiëren: taken, verantwoordelijkheden en het type persoon waar jullie naar op zoek zijn. Dit verwoorden we in een duidelijke vacature afgestemd op de doelgroep.
We starten met het schrijven van een pakkende en overtuigende vacature, toegespitst op de doelgroep. Vervolgens zorgen we ervoor dat deze gericht onder de aandacht wordt gebracht bij de doelgroep. Het zoeken en werven van kandidaten is altijd een mix van de juiste inzet van online kanalen, ons netwerk en het actief zoeken van mensen via verschillende job boards en LinkedIn. Er is een mogelijkheid om een wervingscampagne op te zetten. Dit valt snel te realiseren en zit bij de dienstverlening inbegrepen. Dit betekent dat het geheel kosteloos voor jullie wordt opgezet.
Metch zal kandidaten selecteren uit de binnenkomende sollicitaties. Ook nemen we de profielen mee die uit de online zoektocht zijn gekomen. Vervolgens worden alle kandidaten uitgenodigd bij ons op kantoor voor een kennismakingsgesprek. In dit gesprek verdiepen we ons in hun profiel: achtergrond, persoonlijkheid, sterke punten, maar ook valkuilen en ontwikkelmogelijkheden.
Bij geschiktheid ontvangen jullie vanuit ons een cv inclusief een gedetailleerde profielschets. Jullie als opdrachtgever voeren vervolgens de gesprekken met de kandidaten. Metch behoudt het contact met beide partijen tijdens de procedure.
Indien gewenst, voeren we assessments uit. Deze assessments kunnen inzichten verschaffen in: persoonlijkheid, emotionele intelligentie, leervermogen, leiderschapsvaardigheden. We bieden een divers aanbod. Sinds december 2022 zijn onze consultants Roanne en Laurijn gecrediteerd en dus gecertificeerd gebruiker van Thomas International's Persoonlijke Profiel Analyse (PPA).
x
x
Samen voor de perfecte match.
Benieuwd naar de mogelijkheden?
Wij komen graag langs om kennis te maken. Naast dat wij jou alles vertellen over Metch en onze werkwijze, zijn we des te meer benieuwd wie jullie zijn. Wij streven altijd naar een langdurige relatie! Een keer een kop koffie doen?